Kurs ESG online (5 dni) – Specjalista ESG. Jak wdrożyć zasady ESG w organizacji oraz przygotować się do raportowania
SZKOLENIE ONLINE, 5 DNI
Na kursie ESG omawiamy m.in zagadnienia: fundamenty zrównoważonego rozwoju, ślad węglowy, analiza interesariuszy i badanie istotności, raportowanie ESG, taksonomia UE.
Opis szkolenia
Kwestie sprawozdawczości w zakresie zrównoważonego rozwoju reguluje Dyrektywa CSRD, która przewiduje stopniowe wprowadzanie obowiązku raportowania dla różnych grup przedsiębiorstw. Pierwotnie założony harmonogram uległ jednak zmianom na skutek zaproponowanego przez Komisję Europejską pakietu uproszczeń w obszarze zrównoważonego rozwoju, tzw. Omnibus I.
W ramach dyrektywy "stop-the-clock", zatwierdzonej 14 kwietnia 2025 r. przez Radę UE, wymogi sprawozdawcze dla spółek objętych zakresem CSRD, które są zobowiązane do raportowania po raz pierwszy za 2025 r. lub za 2026 r., zostały odroczone o 2 lata. Spółki te będą raportowały odpowiednio za 2027 r. i 2028 r.
Państwa członkowskie muszą wdrożyć dyrektywę do swojego prawa krajowego do 31 grudnia 2025 r.
Choć obowiązki raportowe zostały przesunięte w czasie, wdrażanie zrównoważonych praktyk w organizacji nadal ma duże znaczenie. Warto wykorzystać ten czas, aby z wyprzedzeniem budować kompetencje ESG i wzmacniać fundamenty odpowiedzialnego rozwoju.
Cele szkolenia:
Zapraszamy do udziału w 5-dniowym kursie online, który jest kompleksowym przewodnikiem po kluczowych aspektach zrównoważonego rozwoju i raportowania ESG. To wyjątkowa okazja, aby zdobyć praktyczną wiedzę i narzędzia niezbędne do skutecznego wdrożenia zasad ESG w organizacji oraz przygotowania profesjonalnego raportu zgodnego z wymogami Dyrektywy CSRD i standardami ESRS.
Dlaczego warto wziąć udział?
- Ekspercka wiedza: program został opracowany przez eksperta – praktyka z wieloletnim doświadczeniem w obszarze ESG.
- Zgodność z regulacjami: uczestnicy dowiedzą się jakie informacje muszą być ujawniane oraz jak przygotować raport zgodny z Dyrektywą CSRD oraz Europejskimi Standardami Sprawozdawczości Zrównoważonego Rozwoju (ESRS).
- Praktyczne podejście: szkolenie łączy teorię z praktyką – ćwiczenia, interaktywne prezentacje i dyskusje pomogą zrozumieć omawiane zagadnienia.
- Dobre praktyki: uczestnicy poznają dobre praktyki oraz zdobędą cenne wskazówki w zakresie wdrażania zasad ESG w organizacji oraz raportowania.
Celem kursu jest przedstawienie uczestnikom krok po kroku zagadnień związanych z ESG, które są niezbędne do przygotowania raportu w zakresie zrównoważonego rozwoju.
Dzięki praktycznym ćwiczeniom, interaktywnym prezentacjom i analizie aktualnych regulacji uczestnicy będą mogli rozwijać swoje kompetencje w zakresie ESG zdobywając wiedzę i umiejętności przydatne do skutecznego wdrożenia zasad zrównoważonego rozwoju w organizacji.
W programie kursu m.in.:
Wprowadzenie do ESG – fundamenty zrównoważonego rozwoju
Uczestnicy zdobędą solidną podstawę teoretyczną i praktyczną w zakresie ESG.
Ślad węglowy
Uczestnicy poznają szczegóły obliczania i zarządzania śladem węglowym w firmie.
Analiza interesariuszy i badanie istotności
Uczestnicy dowiedzą się jak skutecznie zarządzać relacjami z interesariuszami i jak dokonuje się wyboru istotnych tematów do raportowania.
Raportowanie ESG
Uczestnicy poznają szczegóły raportowania zgodnie z Europejskimi Standardami Sprawozdawczości Zrównoważonego Rozwoju (ESRS).
Taksonomia UE – klucz do zgodności regulacyjnej
Uczestnicy poznają zasady taksonomii UE oraz jej powiązania z CSRD.
Korzyści z udziału w szkoleniu:
-
Przygotowanie organizacji do obowiązkowego raportowania zrównoważonego rozwoju zgodnie z CSRD.
-
Zdobycie wiedzy kiedy działalność kwalifikuje się, a kiedy jest zgodna z taksonomią UE.
-
Uzyskanie wsparcia w identyfikacji kluczowych obszarów wpływu środowiskowego i społecznego.
-
Zdobycie wiedzy przydatnej do budowania odpowiedzialnej kultury organizacyjnej wspierającej zaangażowanie pracowników i interesariuszy.
-
Podniesienie swoich kompetencji w zakresie ESG.
Adresaci szkolenia:
-
Pracownicy działów ESG w firmach: osoby odpowiedzialne za przygotowywanie raportów ESG oraz dialog z interesariuszami w firmach i przedsiębiorstwach.
-
Konsultanci ds. zrównoważonego rozwoju: osoby pracujące w dziedzinach związanych ze zrównoważonym rozwojem czy ESG – w celu doskonalenia swoich umiejętności w zakresie analizy i raportowania danych dotyczących ESG.
-
Menadżerowie i specjaliści ds. ESG – którzy chcą pogłębić swoją wiedzę i przygotować się do raportowania zgodnie z nowymi regulacjami.
-
Dyrektorzy finansowi i operacyjni – odpowiedzialni za wdrażanie strategii zrównoważonego rozwoju w organizacji.
-
Przedstawiciele działów HR, PR i Compliance – zaangażowani w budowanie kultury korporacyjnej opartej na wartościach ESG.
-
Firmy, które chcą być liderami zmian – niezależnie od branży czy wielkości.
-
Osoby zainteresowane tematyką ESG.
Metody szkoleniowe:
wykład w oparciu o prezentacje multimedialne, studia przypadków, ćwiczenia praktyczne, dyskusje, wymiana doświadczeń, sesja pytań i odpowiedzi
Szkolenia realizujemy w formie online, hybrydowej lub stacjonarnej. Niezależnie od formy realizacji - zajęcia odbywają się w sposób interaktywny, z możliwością zadawania pytań, wyjaśnienia wątpliwości, prowadzenia dyskusji i omówienia z trenerem przykładów z własnej praktyki. Nie nagrywamy szkoleń. Pomagamy w kwestiach technicznych.
Program
Dzień 1: Wprowadzenie do ESG – Fundamenty zrównoważonego rozwoju
- Wprowadzenie do tematyki zrównoważonego rozwoju
- Definicje i kluczowe informacje związane ze zrównoważonym rozwojem
- Różnice między raportowaniem niefinansowym a raportowaniem ESG
- Cele i korzyści wynikające z implementacji ESG
- Obowiązki raportowe wynikające z Dyrektywy CSRD
- Wdrożenie ESG i raportowania w organizacji (etapy)
- Ćwiczenie praktyczne
Dzień 2: Ślad węglowy – Klucz do redukcji emisji
- Ślad węglowy: jego definicja i kluczowe aspekty z perspektywy organizacji
- Gazy cieplarniane
- Przegląd norm i przepisów prawnych dotyczących obliczania śladu węglowego
- Analityka śladu węglowego w przedsiębiorstwie
- Określenie granic organizacyjnych i operacyjnych
- Inwentaryzacja źródeł emisji
- Omówienie zakresów i kategorii emisji:
- Zakres 1 – emisje bezpośrednie
- Zakres 2 – emisje pośrednie energetyczne
- Zakres 3 – emisje w łańcuchu wartości: analiza według 15 kategorii
- Źródła danych i współczynniki
- Techniki obliczenia emisji
- Ćwiczenie praktyczne
Dzień 3: Analiza interesariuszy i badanie istotności
- Interesariusze – jak ich określić
- Analiza interesariuszy
- Dialog z interesariuszami
- Badanie podwójnej istotności – na czym polega i jak je przeprowadzić
- Omówienie znaczenia badania istotności i dialogu z interesariuszami dla zrównoważonego rozwoju
- Ćwiczenie praktyczne
Dzień 4: Raportowanie ESG
- Definicja i cel ESRS – Europejskie Standardy Sprawozdawczości Zrównoważonego Rozwoju
- Podstawowe informacje o raportowaniu zgodnie z dyrektywą CSRD
- Architektura systemu standardów raportowania
- Standardy przekrojowe
- Standardy tematyczne
- Standard uproszczony
- Standardy sektorowe
- Standardy przekrojowe
- ESRS 1 – instrukcja obsługi
- ESRS 2 – ujawnienia ogólne
- Standardy tematyczne
- E – 5 standardów środowiskowych
- S – 4 standardy społeczno-pracownicze
- G – 1 standard dotyczący prowadzenia biznesu
- Ćwiczenie praktyczne
Dzień 5: Taksonomia UE – Klucz do zgodności regulacyjnej
- Czym jest taksonomia
- Cele wprowadzenia taksonomii
- Cele środowiskowe taksonomii
- Zasada DNSH („nie czyń poważnej szkody”) w taksonomii
- Techniczne kryteria kwalifikacji - omówienie prawne i praktyczne, na podstawie rozporządzeń wykonawczych KE oraz wytycznych.
- Minimalne gwarancje w taksonomii
- Omówienie Wytycznych ONZ dot. praw człowieka i biznesu
- Omówienie Wytycznych OECD dla przedsiębiorstw wielonarodowych, ze szczególnym uwzględnieniem procesów należytej staranności
- Raportowanie taksonomii
- Taksonomia a dyrektywa CSRD
- Ćwiczenie praktyczne
Wykładowca
Certyfikowana Ekspertka ESG i zrównoważonego rozwoju, wykładowczyni na studiach podyplomowych ESG, prelegentka na polskich i międzynarodowych wydarzeniach ESG, trenerka.
Od 2004 roku współpracuje jako managerka z firmami produkcyjnymi i usługowymi oraz organizacjami publicznymi i non-profit.
Twórczyni aplikacji zrzeszającej społeczność ESG w Polsce oraz w innych krajach.
Miejsce
Forma realizacji szkolenia wskazana jest na górze strony, bezpośrednio pod terminem szkolenia. Szkolenie może być realizowane:
- ONLINE
- stacjonarnie (w sali szkoleniowej)
- lub hybrydowo (jednocześnie w sali szkoleniowej i ONLINE).
W Warszawie nasze szkolenia odbywają się w Centrum Szkoleniowym Golden Floor, w dwóch lokalizacjach, obie są w centrum Warszawy:
- przy ul. Prostej 69 (przy stacji metra Rondo Daszyńskiego)
- lub w budynku Centrum LIM (dawnej siedzibie Hotelu Marriott), Al. Jerozolimskie 65/79, naprzeciwko Dworca Centralnego.
Informację o miejscu szkolenia wysyłamy wraz z potwierdzeniem realizacji szkolenia.
SZKOLENIE ONLINE:
Każdy uczestnik łączy się ze swojego miejsca pracy / zamieszkania. Wymagania: komputer / tablet z dostępem do Internetu, wyposażony w mikrofon, opcjonalnie słuchawki. Link dostępowy do szkolenia dostarczymy z wyprzedzeniem 1-dniowym.
WIELE SZKOLEŃ REALIZUJEMY HYBRYDOWO, by umożliwić Państwu wybór dogodnej formy udziału w szkoleniu. Część uczestników jest w sali szkoleniowej, a część osób łączy się ze szkoleniem zdalnie. Niezależnie od formy udziału w szkoleniu, zajęcia odbywają się w sposób interaktywny, z możliwością zadawania pytań, wyjaśnienia wątpliwości, prowadzenia dyskusji i omówienia z trenerem przykładów z własnej praktyki.
Cena
Cena szkolenia podana jest na górze strony, obok terminu szkolenia i przycisku ZAPISZ SIĘ. Dla szkoleń hybrydowych (realizowanych jednocześnie w sali szkoleniowej i ONLINE) - cena szkolenia różni się w zależności od formy udziału w szkoleniu.
UDZIAŁ W FORMIE ONLINE:
Cena obejmuje: uczestnictwo w szkoleniu dla 1 osoby, materiały szkoleniowe w wersji elektronicznej, certyfikat ukończenia szkolenia (wystawiany pod warunkiem obecności na co najmniej 80% zajęć), zapewnienie platformy szkoleniowej i dostępu do szkolenia w czasie rzeczywistym, test połączenia, pomoc techniczną w razie potrzeby.
UDZIAŁ W FORMIE STACJONARNEJ:
Cena obejmuje: uczestnictwo w szkoleniu dla 1 osoby, materiały szkoleniowe, serwis kawowy, lunch, certyfikat ukończenia szkolenia (wystawiany pod warunkiem obecności na co najmniej 80% zajęć).
Ważne informacje:
-
Do podanej ceny netto doliczany jest podatek VAT w wysokości 23%. W przypadku, gdy udział w szkoleniu jest finansowany co najmniej w 70% ze środków publicznych, szkolenie podlega zwolnieniu z VAT.
-
Przy zgłoszeniu więcej niż 1 osoby - RABAT 5% dla każdego uczestnika.
-
Cena szkolenia nie obejmuje noclegu. Osoby zainteresowane noclegiem mogą skorzystać z naszej pomocy przy dokonaniu rezerwacji, poniżej informacje o dostępnych możliwościach.
-
SPOSÓB PŁATNOŚCI: Płatność może być dokonana po zrealizowanej usłudze, gdy zgłaszającym jest instytucja publiczna, a także w przypadku innych zgłaszających, o ile taka forma płatności zostanie zaakceptowana przez organizatora. Organizator akceptuje wydłużone terminy płatności. Prosimy o wskazanie preferowanej formy płatności na formularzu zgłoszeniowym.
-
Szczegółowe informacje na temat zasad realizacji usługi znajdują się w Regulaminie
Jeśli są Państwo zainteresowani zarezerwowaniem noclegu korzystając z naszego pośrednictwa - prosimy o kontakt: szkolenia@jgt.pl
Poniżej lista hoteli, z którymi współpracujemy i w których możemy dla Państwa dokonać rezerwacji noclegu.
Ważne:
- Ceny noclegów w hotelach mogą się zmieniać w zależności od terminu i wolnych miejsc w hotelu.
- Nie możemy zagwarantować, że w danym terminie hotel dysponuje wolnymi pokojami.
- Nie możemy zagwarantować, że zawsze jest możliwość zarezerwowania noclegu wg podanych poniżej cen minimalnych. Im wcześniej dokonamy rezerwacji, tym łatwiej o miejsce w hotelu i uzyskanie minimalnej ceny.
- Po dokonaniu rezerwacji cena nie ulegnie zmianie.
- Rezerwacja może zostać przez Państwa anulowana do ostatniego dnia roboczego poprzedzającego przyjazd.
Hotele o różnym standardzie należące do grupy Louvre Hotels.
Ceny minimalne w 2025 roku (są uzależnione od sezonu):
Golden Tulip Warszawa Centrum**** ul. Towarowa 2, Warszawa
tel. +48 22 582 75 00, https://warsaw-centre.goldentulip.com/pl/
- styczeń-luty oraz lipiec-sierpień: od 460 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 555 zł (dwójka ze śniadaniem)
- marzec-czerwiec oraz wrzesień-grudzień: od 490 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 585 zł (dwójka ze śniadaniem)
Campanile Warszawa Centrum***, ul. Towarowa 2, Warszawa
tel. +48 22 582 72 00, www.campanile-warszawa.pl/pl
- styczeń-luty: od 330 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 385 zł (dwójka ze śniadaniem)
- marzec-sierpień: od 360 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 415 zł (dwójka ze śniadaniem)
- wrzesień-grudzień: od 400 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 455 zł (dwójka ze śniadaniem)
Premiere Classe Warszawa Centrum*, ul. Towarowa 2, Warszawa
tel. +48 22 624 08 00, www.premiere-classe-warszawa.pl/pl
- styczeń-grudzień: od 270 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 305 zł (dwójka ze śniadaniem)
Korzystanie z parkingu hotelowego jest dodatkowo płatne: 80 zł za dobę.