Szkolenia dla menedżerów

Skuteczne przywództwo w firmie to jedno z największych wyzwań współczesnych organizacji. Rozumiejąc potrzebę rozwoju menedżerów przygotowaliśmy dla Państwa szkolenia menedżerskie obejmujące nabycie lub wzmocnienie umiejętności przez uczestników: zarządzania zespołem, motywowania siebie i podległych pracowników, prowadzenia trudnych rozmów, udzielania feedbacku, radzenia sobie z konfliktami, delegowania pracownikom zadań adekwatnych do ich wiedzy i umiejętności oraz budowania zaangażowania wśród pracowników czy z rozwoju osobistego. Wszystkie te umiejętności są istotne podczas codziennej pracy menedżera. 

Dlaczego warto wybrać szkolenia organizowane przez JGT?

Wybierając szkolenia i kursy prowadzone przez specjalistów J.G.Training zwiększą Państwo efektywność swojej codziennej pracy lidera w oparciu o merytoryczną wiedzę i konkretne techniki i wykorzystanie narzędzi, które prezentujemy w trakcie warsztatów.

W ramach kształtowania kompetencji menedżerskich proponujemy szkolenia biznesowe jedno o dwudniowe z zakresu: delegowanie zadań, motywowanie pracowników, wzmacnianie motywacji własnej, radzenie sobie w trudnych sytuacjach zmiany i konfliktu, budowanie zaangażowania pracowników, udzielanie informacji zwrotnej pracownikom, prowadzenie rozmów rozwojowych oraz budowanie autorytetu menedżera. Podczas naszych szkoleń wykorzystujemy najnowszą wiedzę dotyczącą przywództwa. Zajęcia odbywają się w formie warsztatów. Program szkoleń został przygotowany przez trener z uwględnieniem interaktywnych metod szkoleniowych jak scenki, ćwiczenia, gry, odgrywanie ról, mini wykłady. 

Organizujemy również szkolenia zamknięte!

Nasze nowe szkolenia managerskie i szkolenia dla osób zarządzających zespołami realizujemy również jako szkolenie zamknięte, szkolenie wewnętrzne, szkolenie in company. Nasze szkolenia w Warszawie i innych miastach sprawią, że Twoja efektywność osobista i kompetencje w miejscu prac wzrosną - już dziś sprawdź naszą ofertę zapisz się na nasze szkolenie menedżerskie!

Czytaj więcej
Zwiń
Szkolenia dla menedżerów 8

Motywowanie indywidualne i zespołowe – warsztat dla menedżerów

Wrocław, 25-26.11.2019
Wrocław, 03-04.02.2020
Jak poznać źródła motywacji pracowników, jakie zastosować metody motywowania oraz jakie wybrać narzędzia.

Delegowanie zadań i egzekwowanie – warsztat dla menedżerów

Wrocław, 27-28.11.2019
Wrocław, 03-04.03.2020
Jak budować autorytet w atmosferze wzajemnego zaufania oraz motywować zespół do działania w duchu współpracy.

Coaching jako narzędzie wspierające rozwój handlowca – warsztat dla menedżerów

Warszawa, 02-03.12.2019
Warszawa, 05-06.02.2020
Uczestnicy poznają narzędzia wspierające rozmowy coachingowe oraz przećwiczą prowadzenie takich rozmów. Szkolenie pozwoli na uświadomienie roli menedżera w procesie rozwoju kompetencji pracownika.

Neuro-przywództwo, czyli jak być liderem dla siebie i innych

Warszawa, 02-03.12.2019
Warszawa, 30-31.03.2020
Warsztaty dla osób zarządzających zespołami. Szkolenie pomoże w zbudowaniu i umocnieniu spójnego wizerunku lidera, eksperta i profesjonalisty.

Start menedżera - jak budować i wzmacniać autorytet lidera

Warszawa, 03.12.2019
Warszawa, 10.02.2020
Szkolenie wzmocni umiejętność budowania autorytetu ze szczególnym uwzględnieniem osób bezpośrednio po awansie na stanowisko kierownicze.

Zarządzanie zespołem - warsztaty doskonalenia umiejętności menedżerskich

Warszawa, 10-11.12.2019
Warszawa, 03.03.2020
Jak budować autorytet, skutecznie delegować zadania oraz motywować zespół do działania w duchu współpracy.

Przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji w miejscu pracy

Warszawa, 13.12.2019
Jak przeciwdziałać mobbingowi i dyskryminacji, jak rozróżnić mobbing od konfliktów interpersonalnych oraz jak dbać o swoje środowisko pracy.

FEEDBACK, A MOŻE FEEDFORWARD – informacja zwrotna jako narzędzie menedżera

Warszawa, 16.12.2019
Warszawa, 25.03.2020
Szkolenie pomoże rozwinąć umiejętność udzielania informacji zwrotnej w sposób konstruktywny, motywujący i przynoszący korzyści pracownikowi i zespołowi.